Engager vos collaborateurs
grâce au feedback en continu

<span>Engager</span> vos collaborateurs</br>
grâce au <span>feedback en continu</span>
DÉVELOPPER
DÉVELOPPER

une culture du feedback sur les compétences comportementales et managériales.

PROPOSER
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pour chacune des compétences : des notes, des points forts et des axes de progrès.

GARANTIR
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la confidentialité des réponses pour le salarié et l’anonymat du répondant.

5Feedback

Une application de feedback en continu et en temps réel, pour les salariés, par leurs interlocuteurs professionnels.

Le feedback en continu :
Répond aux nouvelles formes de travail plus collaboratives
Renforce l’engagement et la motivation des équipes
Favorise le développement
Compense les limites des entretiens annuels
Améliore la performance collective des entreprises

COMMENT ÇA MARCHE ?

En 2 minutes, sélectionnez les compétences sur lesquelles vous souhaitez obtenir du feedback, auto-évaluez-vous, envoyer vos demandes via votre application ou par email, Whatsapp, SMS et collectez les réponses en temps réel.

CHOISIR
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Commencez par choisir vos compétences et vos répondants.

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Consultez vos résultats en temps réel.

RÉPONDRE
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Répondez aux demandes de vos contacts et consultez votre profil de répondants.

ÉCHANGE
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Echanger avec des experts.

NOS PARTIS PRIS

Rendre les collaborateurs acteurs de leur développement est aujourd’hui clé pour le succès de l’entreprise. Avec 5Feedback offrez-leur un outil simple, précis et efficace pour développer leur potentiel.

La garantie de la confidentialité

Seul l’utilisateur a accès à ses résultats personnels. Il devient acteur de son développement.

Le feedback digital et autour d’un café

L’application suggèrent aux utilisateurs des points d’échanges avec leur manager et des experts, issus de leur réseau.

Talent Development
Le développement des potentiels

Le développement de vos collaborateurs est toujours plus efficace en renforçant les points forts individuels.

Une approche scientifique et pragmatique

Des questions simples et précises rédigées par les meilleurs experts mondiaux.

a partiR de

1€/mois

par collaborateur

Tarifs

Soit un coût annuel correspondant à moins de 4% du budget de formation moyen par collaborateur.

l'équipe

Une équipe composée de passionnés et d'experts professionnels et académiques des compétences comportementales et managériales.

Bertrand Ponchon

Bertrand Ponchon

Co-fondateur

20 d’expérience dans le développement d’entreprise et la création de solutions RH - Fondateur de TWIN CORP : Application de coaching à distance - Ancien Directeur Général de FIRST FINANCE - Training Consulting

Vincent Meyer

Vincent Meyer

Co-fondateur

Professeur de GRH et théorie des organisations - EM Normandie Doctorat HEC Paris Gestion de la Performance 7 ans d’expérience internationale dans le domaine RH au sein d’Arkema et de Primonial

Nathalie Reinhardt

Nathalie Reinhardt

Expert

Master Trainer Formation UCSC California – Thomas Gordon Relationship Effectiveness

Andie Lee

Andie Lee

Expert

PhD in Management and HR Department at HEC Paris - University of Kentuck

Charles-Henri Besseyre Des Horts

Charles-Henri Besseyre Des Horts

Expert

Professeur Emérite HEC Paris

Véronique Hontarrède

Véronique Hontarrède

Expert

Business Coach - Psychologist

Pier Vittorio Mannucci

Pier Vittorio Mannucci

Expert

Assistant Professor at London Business School

Maria Rouziou

Maria Rouziou

Expert

Post-Doctoral Research Fellow at the Owen Graduate School of Management - Vanderbilt University

Informations

Contactez-nous

  • +33 1 80 91 61 00

  • contact@5feedback.com

  • 112, avenue de Paris - 94300 Vincennes

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